鸿运国际(简称鸿运国际,,,,,证券代码:000563)前身为陕西省金融联合投资公司(简称陕金联),,,,,1984年陕金联的设立,,,,,标记着陕西现代信托业的降生。。。。1994年1月10日,,,,,鸿运国际在深圳证券生意所上市,,,,,标记着中国非银行金融上市机构的降生。。。。鸿运国际是中西部地区唯一的上市信托公司、陕西首家上市的省属金融机构。。。。现在,,,,,公司注册资源51.14亿元,,,,,净资产189.44亿元。。。。2025年,,,,,公司实现营业总收入29.52亿元,,,,,同比增添0.85%;;;;;实现净利润14.33亿元,,,,,同比增添5.25%,,,,,谋划指标位居行业前线,,,,,品牌影响力一直提 升,,,,,为员工搭建了优异的生长平台。。。。
鸿运国际建设41年、上市32年来,,,,,起劲施展信托投融资功效,,,,,为大批企业和项目提供了大宗信托贷款、信托投资、融资租赁、信用担保、财务照料、危害投资等优质金融效劳,,,,,同时 推动公司自身获得快速生长,,,,,诚信铸就了优异的“鸿运国际”品牌。。。。阻止2025年底,,,,,鸿运国际员工平均年岁37岁,,,,,硕研及以上学历占比抵达68%。。。。
近年来,,,,,鸿运国际一连多年被陕西省政府评为“优异金融机构”;;;;;被陕西省财务厅审核为“优异等次”;;;;;一连多年被评为“中国最具区域影响力信托公司”“陕西省著名商标”“陕西省重条约守信誉企业”“省级纳税品级A级纳税人”“西安市著名商标”等;;;;;2023年,,,,,公司被授予“陕西省五一劳动奖状”;;;;;2024年,,,,,公司再次被陕西省政府表扬为“金融机构支持陕西经济生长先进单位”。。。。
一、招聘岗位和条件
(一)招聘岗位
首席合规官1名(西安)
(二)岗位职责
1.认真公司合规治理事情,,,,,组织推动合规治理系统建设,,,,,监视合规治理部分和合规岗位的履职情形,,,,,组织推动合规规范严酷执行与有用落实;;;;;
2.组织推动公司合规治理的制度建设、合规审查、合规检查与评价、重大合规事务处置惩罚、合规审核、问题整改及步队建设等,,,,,确保合规治理事情有序运转;;;;;
3.凭证要求按期向羁系部分汇报;;;;;
4.其他合规治理职责。。。。
(三)招聘条件
1.基本条件
(1)具有优异的政治素质。。。。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义头脑,,,,,理想信心坚定,,,,,坚守初心使命,,,,,坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”;;;;;坚持国有企业的社会主义偏向,,,,,具有强烈事业心和责任感。。。。
(2)具有推行岗位职责所必需的专业知识和履历。。。。熟悉国家执律例则、行政规则、行业羁系政策及规则,,,,,能围绕金融机构生长战略,,,,,贯彻落实依法治企与内控合规治理要求。。。。
(3)熟悉现代金融机构治理框架、营业运作与内控制度。。。。具有较强的决议加入、谋划治理、相同协调能力。。。。具有富厚的金融机构从业履历及内控合规实践履历。。。。
(4)具有优异的职业素养。。。。遵纪遵法,,,,,爱岗敬业、为人正直,,,,,作风形象和职业信誉好,,,,,无违法犯法和不良纪录。。。。
(5)具有优异的心理素质和能够正常推行职责的身体素质。。。。
2.任职资格条件
(1)年岁原则上不凌驾48周岁,,,,,综合素质突出者可适当放宽。。。。
(2)具备国家教育主管部分认可的境内外着名高校经济、金融、执法等相关专业硕士研究生及以上学历。。。。
(3)切合羁系划定的任职要求,,,,,从事金融事情8年以上且从事执法合规事情3年以上,,,,,或者从事执法合规事情8年以上且从事金融事情3年以上,,,,,或者从事金融事情8年以上且取得执法职业资格证书。。。。
(4)担当金融机构部分正职(相当于正处级)3年及以上,,,,,且近3年审核效果均为称职及以上等次。。。。
二、报名时间及报名方法
(一)报名时间
2026年2月11日9:00—2月24日18:00
(二)报名方法
报名接纳小我私家自荐网上报名的方法。。。。应聘职员可在划准时间内在鸿运国际官网(关于鸿运国际-招聘职位-下载简历模板),,,,,下载填写《鸿运国际基本信息挂号表》,,,,,与小我私家资格证实质料(含身份证、结业证、学位证、任职证实文件、资格证书等)扫描件,,,,,发至hr@siti.com.cn。。。。
本次招聘事情,,,,,公司董事会将凭证报名、资格审查、笔试、面试、考察、体检、公示、聘用等程序举行。。。。
三、注重事项
(一)应聘者对小我私家填报信息的真实有用性认真,,,,,资格审查将贯串招聘全流程。。。。资格审查缺乏格者,,,,,作废本次应聘资格。。。。
(二)经审核切合条件者,,,,,我公司将通过电话、短信、电子邮件等方法通知初选入围者加入笔试、面试等环节,,,,,报名者需确保通讯流通。。。。
(三)我公司将对应聘者小我私家信息予以保密,,,,,本次未获聘职员,,,,,公司将列入人才储备库,,,,,资料不予退还。。。。
(四)本次招聘职员一经任命,,,,,需由原单位出具相关审查质料并配合外调考察,,,,,不然将不予聘用。。。。董事会将与获聘者签署《聘用条约书》和《任期和年度目的责任书》。。。。
(五)报名者因笔试、面试爆发的相关交通用度,,,,,由我公司肩负。。。。
鸿运国际
2026年2月10日